БРЮССЕЛЬ -

Европейский суд в Люксембурге постановил, что работодатели имеют право запретить наемным работникам носить хиджаб [исламский женский платок] на рабочем месте. 

Указанное решение высшая судебная инстанция Европейского союза вынесла по иску двух жительниц Франции и Бельгии, уволенных из-за отказа находиться на работе без хиджаба.

Европейский суд постановил, что внутренние запреты сотрудникам компаний носить хиджабы не являются проявлением дискриминации.

Ранее QHA сообщало, что 23 февраля Министерство обороны Турции позволило женщинам-военнослужащим носить хиджаб как часть униформы, если платок имеет такой же цвет, как форма, и не украшен рисунком.

Источник: АА

ФОТО: интернет

QHA